新刊のご案内「ハラスメント問題を解決する鍵は“行動” ～ハラスメントを行動科学で考えてみました。～」

本書は、書籍『ハラスメントを行動科学で考えてみました。』（生産性出版）を学習する講座のテキストとして開発されました。

ハラスメント問題は、会社にとってリスクの一つです。被害者や加害者に　ならないために、法律と問題が起こる社会的背景を理解し、どのような言動がハラスメント行為になるのかを学びます。

本書では、すべて実例（固有名詞は改変）を用います。読者の皆さんは、この問題を「自分事」として、また「法的枠組み」で考えてみましょう。

※講座については、ハラスメント問題を解決する鍵は“行動”～ハラスメントを行動科学で考えてみました。～　状況対応リーダーシップ®アプローチをご覧ください。

アマゾン販売中

目次

１．そもそもパワハラとはなにか？　

２．起こしてはいけない　“ハラスメント”

３．パワハラ防止法とは

４．パワハラ防止法を事例で学ぶ

５．被害者や加害者にならないために

  

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

リーダーシップ研究アカデミーの講座

オンライン研修と講座（Zoom）

• 状況対応リーダーシップ®オンライン研修
• 「ハラスメント問題を解決する鍵は“行動”　～ハラスメントを行動科学で考えてみました。～」
• 「行動科学の展開」を現場に落とすための深堀りセミナー

インターネット講座（自己学習方式）

• リーダーシップストーリー基礎講座
• 周りと自分の「やる気」を引き出すリーダーシップ＜周り編＞：状況対応リーダーシップ®（S.L.理論）
• 状況対応リーダーシップ®理解度チェック

進化する教科書プロジェクト 出版をめざす研究コース